1、具有一定工作经验,且积极主动,能吃苦耐劳,有责任心和事业心。
2、有良好的沟通能力。
3、有责任心,良好的团队精神,做事积极主动,勇于挑战高薪,有领导能力。
4、有直销工作经验和五年以上营销工作经验者优先。
一、【薪资标准】实行提成工资制,多劳多得。
二、【福利待遇】
1、员工在公司可享受带薪年休假;
2、员工涉及出差一律动车待遇;
3、每月12日发放工资,不压工资;
4、带薪月休4天,国家法定节假日带薪休假;
5、凡在公司工作满三年的员工其子可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;
6、经理级别员工父母可享受每月400元/月的父母补贴;