1 贯彻执行公司制定的方针政策和各项规章制度；
2 建立健全部门组织架构，合理设置岗位，负责岗位职责的落实；
3 根据企业的生产建设规划，提出新、扩、改建工程及对已有设施进行大修的项目建议；
4 参予实施公司各项新、扩、改建和改造工程可行性分析、设计、以及按照规范进行建设；
5 负责制订厂房设施、公用设备等各项管理制度和操作规程等管理文件，并组织具体的实施；
6.负责厂房、设施、设备维修改造工作，使厂房设施、设备全部达到“GMP”标准的要求；
7.负责国家和行业计量方针、政策、法规的贯彻和执行，定期检定，保证计量器具、仪器、仪表、配备齐全，正确使用。保证量值传递准确、可靠，满足生产和质量的要求；
8.监督指导下属各室的日常管理工作；
9.组织制订管理制度，并组织具体的实施；
10.负责本部门的安全检查工作；
11. 组织完成部门预算并监督实施；
12. 负责和组织部门管理人员的培训和考核评估工作。
